Асоціація присяжних сертифікованих бухгалтерів (Association of Chartered Certified Accountants, ACCA) провела глобальне дослідження «Кліматичні дії та професія фінансиста: побудова сталого майбутнього» серед 3 000 представників державного та приватного секторів, великих та малих організацій. Тільки 15% відзначили, що їхні організації поставили собі за мету досягти нульового балансу викидів парникових газів до 2050 року. 38% зауважили, що компанії, у яких вони працюють, готові протягом наступних трьох-п'яти років збільшити інвестиції у вирішення проблеми зміни клімату.

Розрив між добрими намірами організацій та необхідністю швидких дій щодо боротьби зі змінами клімату – ключовий висновок дослідження.

Результати звіту ACCA:

  • 23% компаній включають кліматичні KPI (ключові показники ефективності) у свою бізнес-стратегію та/або систему ризиків;
  • 29% вважають, що можливість вплинути на кліматичні зміни відіграє значну роль у прийнятті фінансових рішень у їхній організації;
  • 48% відзначають, що основний вплив мають фізичні наслідки кліматичних змін, такі як мінливі погодні умови, екстремальна спека або повені;
  • 52% вважають, що регулювання питань зміни клімату – у формі кліматичного ціноутворення або нових вимог до звітності – вплине на їхню компанію протягом наступних п'яти років;
  • 73% вважають важливим, щоб їхня майбутня кар'єра була пов'язана з вживання заходів щодо боротьби зі зміною клімату;
  • 75% висловилися за те, щоб фінансисти брали участь у підтримці своїх організацій у боротьбі зі зміною клімату.

Бар'єри, які необхідно подолати: всередині компаній не розглядають вирішення питань кліматичних змін як сферу відповідальності фінансистів (54%), відсутність комерційного стимулу для активних дій (36%), брак підтримки з боку керівництва (32%), недостатня кількість даних для роботи (28%) та відсутність професійних навичок у цій галузі (23%).